ブライダル業界の『不便』を、
私たちのITで『感動』に変える。

次のスタンダードを、一緒に創りませんか?

トライスパイドの仕事をもっと知る ↓
Our Story

MISSION プランナーが、
新郎新婦一組一組と向き合う
時間を取り戻すために。

創業時はわずか3名からのスタート。
ブライダル業界の課題を現場で見てきた創業メンバーが、「現場のための」システムへの挑戦を始めました。

煩雑なアナログ業務からプランナーを解放し、本来の価値である「感動づくり」に集中できる世界を創る ── そんな想いから生まれたのが、私たちの主軸プロダクト「TASCUT(タスカット)」です。名前には、神戸弁の「助かっとうよ(助かっているよ)」という感謝の意味も込めています。

今や全国800式場以上に導入され、業界シェア30%を超えるまでに成長。 ですが、私たちのチャレンジはここで終わりません。 ※2026年8月末時点・自社調べ

これからの展望

「FUWEL」「SIRCLE」をはじめ、いまでは婚礼業務の全工程をカバーする8つのシステムへ。さらに、数千億円規模ともいわれるMICEマーケットへの横展開も始まっています。VC資金に頼らず自己資金で成長してきた私たちは今、社員の声に応える形で上場も見据えた第2の創業期を迎えています。

By the Numbers

DELIVERY RECORD

800+

式場以上の導入実績

全国の結婚式場のうち、シェア30%以上を獲得。
主要式場グループの多くに導入実績があります。
※2026年8月末時点・自社調べ

STABLE GROWTH

売上・社員数とも右肩上がり

ストック型ビジネスモデルにより、
安定的な成長を続けています。

INCENTIVE

69万円

業績インセンティブ 全体平均

経験・スキルに応じて決定する年俸とは別に「業績インセンティブ」を実施。
業績に応じて支給する、利益還元の文化があります。
※2025年12月実績

AVERAGE AGE

31.0歳

平均年齢

20代から40代まで、幅広い世代が在籍。
年次や社歴に関係なく挑戦できる環境です。
※2026年10月時点・正社員のみ

AVERAGE SALARY

524万円

平均年収

ジュニアクラス約391万円、ミドルクラス約546万円。
上記の業績インセンティブは含みません。
※2026年10月時点・正社員のみ・時短勤務はフルタイム換算

HOLIDAYS

125日

年間休日

フレックスタイム制とリモートワークを併用。
有給休暇も取得しやすい社風です。
※勤務日・時間が定まっている部署もあります

Our Culture

フラットな上下関係 ─ 職種に貴賤なし

企画・開発・営業・サポート、どの職種が欠けても会社は成り立ちません。 入社3ヶ月のメンバーの意見もダイレクトに通る、フラットな議論環境が根付いています。

仕事も休日も全力で楽しむメリハリ文化

業務効率化と仕組み化を進めているため、無駄な業務を徹底カット。 高いパフォーマンスを発揮しながら、有給休暇を活用して推し活や趣味、リフレッシュの時間を思い切り楽しむなど、メリハリのある働き方を推奨しています。

一人ひとりのアイデンティティを歓迎

多様なライフスタイルや価値観を尊重し、フラットに意見し合えるカルチャーです。 「違い」を拒絶するのではなく、それぞれの強みとして認め合う仲間たちがあなたを待っています。

部署間の垣根がない

開発・営業・サポートが直にコミュニケーションを取り、すれ違いなくチーム全員でプロダクトを磨き上げる。 だから「使う人にとって本当に良いもの」が生まれます。

Our Members
T・O|営業部

MANAGEMENT

T・O|営業部

式場が抱える集客やITの課題を、圧倒的な当事者意識で解決する『戦略的パートナー』チーム。仕組みづくりを通じて、ブライダル業界全体のファンを増やしていくやりがいがあります。

インタビューを読む →
M・M|営業部

SALES

M・M|営業部

結婚式をつくる人たちが、「この仕事、やっぱり好きだな」と思えるお手伝いを。現場を知っているからこそ分かる悩みに寄り添い、ブライダル業界へ恩返しを続けています。

インタビューを読む →
C・T|営業部

SALES

C・T|営業部

シェアNo.1ツールで、ブライダルの常識を変える。結婚式場の未来を、あなたの提案とテクノロジーで支えるコンサル営業チームです。

インタビューを読む →
Y・K|営業部

SALES & CS

Y・K|営業部

現場の経験を活かし、式場の働き方や経営に触れる仕事へ。全国の事例から学び、一歩先ゆくビジネスパーソンへ成長できます。

インタビューを読む →
A・N|開発部

HEAD OF DEV

A・N|開発部

大手の大規模開発を経験したからこそ、技術的負債と向き合い、エンジニアが真に働きやすい仕組みをゼロから創れる。攻めと守りのバランスを取りながら、理想の技術組織を設計します。

インタビューを読む →
M・I|開発部

DEVELOPMENT

M・I|開発部

開発部×集客支援事業部。ビジネスサイドと連携し、技術の力で顧客の課題をダイレクトに解決していく面白さがあります。

インタビューを読む →
D・N|開発部

DEVELOPMENT

D・N|開発部

上流から運用まで幅広く関わり、自分の判断でプロダクトを育てられる開発チーム。モダンな技術選定もメンバー主導。手を挙げれば挑戦できる環境がここにあります。

インタビューを読む →
N・K|DX推進事業部

MANAGEMENT

N・K|DX推進事業部

社内外の声を丁寧にヒアリングし、本質的な課題を解決へと導くプロダクトの統括役。難しいIT用語も分かりやすく噛み砕き、使う人に寄り添ったシステム構築を徹底します。

インタビューを読む →
T・M|DX推進事業部

CUSTOMER SUCCESS

T・M|DX推進事業部

「使う側」の経験を武器に、より良いシステムづくりに挑戦しています。現場の解像度の高い気づきを、プロダクトの改善へとつなげていく仕事です。

インタビューを読む →
Y・Y|DX推進事業部

CUSTOMER SUCCESS

Y・Y|DX推進事業部

スイーツのレシピを考えていた私が、今は業務の仕組みを考えています。これまでとは異なる視点だからこそ見つけられる気づきを大切に、お客様の声に寄り添いながらシステムづくりに取り組んでいます。

インタビューを読む →
H・T|集客支援事業部

CUSTOMER SUCCESS

H・T|集客支援事業部

お客様に寄り添いながら、システムを最大限活用いただけるようサポートしています。課題を一緒に解決していくことにやりがいを感じています。

インタビューを読む →
A・O|集客支援事業部

CUSTOMER SUCCESS

A・O|集客支援事業部

TASCUTやFUWELのサポート窓口で顧客に寄り添う傍ら、新商品開発にも挑戦。業界のインフラを支えるだけでなく、自らの手で進化させる面白さがあります。

インタビューを読む →
K・T|経営推進部

MANAGEMENT

K・T|経営推進部

ルールをつくり、リスクを抑え、組織の土台を整える『成長の基盤をつくる』チーム。あなたがつくった仕組みが会社とともに育ち、100名規模の組織を動かす力になります。

インタビューを読む →
K・T|経営推進部

RECRUITER

K・T|経営推進部

在宅OKの時代だからこそ、社員が自然と「来たくなる会社」を目指して環境や文化を整える人事。トライスパイドならではの「人やチームの魅力」を発信し、未来を共に創る新しい仲間を増やしています。

インタビューを読む →

該当するメンバーは現在準備中です。

Company Info

会社名

株式会社トライスパイド(TRICE PIED CO.,LTD.)

所在地

神戸本社
〒652-0847 兵庫県神戸市兵庫区切戸町1-19

東京オフィス
〒141-0022 東京都品川区東五反田5-25-18 ENZO五反田ビル9F

福岡支社
〒810-0801 福岡県福岡市博多区中洲5-1-22-4F

設立

2015年2月

資本金

15,000,000円(2026年9月時点)

代表者

竹中 健祐

事業内容

婚礼・MICE業界向けSaaSの開発・運営。会場探しから結婚式当日、その後のアフターフォローまで、8つのシステムが同じ顧客データの上で動きます。

集客

  • TASCUT|婚礼サイトへの一括入稿・媒体分析
  • FUWEL|自社HPでの集客強化
  • FUWEL MICE|宴会・MICEのWeb販売

成約・業務

  • SIRCLE 基幹|見積・請求・指示書・受発注・スケジュールを統合する基幹システム

準備・施行

  • SIRCLE 準備|ゲスト管理・席次表・打合せ調整
  • INPRINT|Web招待状・出欠の自動集計・席次表の自動組版
  • SIRCLE Dress|式場とドレスサロンをつなぐ衣装・在庫管理

アフター・再来館

  • SIRCLE Marketing|顧客ステータス管理と自動配信

認証取得

情報セキュリティマネジメントシステム(ISMS)

JIIMA認証(業界初)/JSOX SOC1 Type1レポート受領(業界初・2024年6月)

適用規格  :ISO/IEC 27001:2022
認証登録番号:GIJP-1223-IC
対象範囲  :ブライダル業界向け各種SaaSサービスの開発及び運営

💬 まずはラフに話してみる